Technicien de Maintenance Mécanique H/F

Le/la technicien(ne) de maintenance mécanique assure la maintenance préventive et corrective des équipements du site et accompagne le suivi des sociétés extérieures intervenant sur les installations.
✓ Accueil et accompagnement des sociétés extérieures sur site : cadrage de l’intervention, plan de prévention, permis de travail
✓ Application et respect des règles HSEQ du site
✓ Contrôle de l’état de fonctionnement des équipements et des points critiques (usure, fragilité, graissage), diagnostic des pannes et dépannage
✓ Envoi et suivi des pièces en réparation
✓ Participation à la réception des travaux : vérification des essais de fonctionnement après remise en état
✓ Préparation et réalisation des interventions : consignation, outillage, pièces de rechange, permis de travail (préventif courant, interventions à la suite d’incidents, mises en conformité réglementaire, arrêts programmés)
✓ Réalisation de la maintenance préventive et corrective des équipements mécaniques du site (pompes, vannes, tuyauterie, matériels de process)
✓ Renseignement des documents d’intervention et de la GMAO, remontée à la hiérarchie des anomalies constatées et des propositions d’amélioration
✓ Suivi sur le terrain des interventions des sociétés extérieures : respect des consignes de sécurité, du périmètre, des délais et de la qualité des travaux

SNF est un groupe industriel français, leader mondial dans la chimie de l’eau. Il développe des solutions innovantes contribuant au traitement, à la préservation et au recyclage de l’eau, tout en accompagnant la performance industrielle et la réduction de l’empreinte environnementale.
Présent sur tous les continents avec plus de 9 300 collaborateurs, le groupe investit continuellement en recherche et développement afin de répondre aux grands enjeux industriels et environnementaux.
Dans le cadre de son développement, SNF Group, via sa filiale FLOCRYL, construit un nouveau site de production de monomères et polymères hydrosolubles à Gravelines (59) et recrute régulièrement de nouveaux talents pour accompagner ce projet structurant.

Mutuelle & Prévoyance 70 % employeur
Tickets Restaurant 60 % employeur